Ausbildungsmarktkonferenz zieht positive Bilanz

Erstmals mehr Ausbildungsstellen als Bewerber!

Fulda | 23.04.2010


In Sachen Ausbildung bieten sich den Jugendlichen in der Region Fulda in diesem Jahr trotz Wirtschaftskrise zahlreiche Ausbildungsmöglichkeiten.

Bis Ende März registrierte die Agentur für Arbeit Fulda 1.361 Ausbildungsstellen (Vorjahr 1250). Das entspricht exakt dem Wert vom März 2008, als der Aufschwung noch andauerte. Demgegenüber meldeten sich bis Ende März 1.286 junge Menschen als Bewerber/innen. Somit stehen erstmals seit 15 Jahren mehr Ausbildungsstellen als Bewerber zur Verfügung.

„Die Gründe für diese Entwicklung sind der – auch bundesweit erkennbare - Trend zum Besuch weiterführender Schulen“ und die erfreulichen Vermittlungsergebnisse bei Bewerbern aus den Vorjahren (sog. Altbewerbern)“, erklärte Waldemar Dombrowski, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Fulda, bei der Ausbildungsmarktkonferenz in seinem Hause. „Diese Entwicklung ist zugleich ein erster Vorgeschmack auf den auf uns zukommenden demografischen Wandel“, ergänzt der Agenturchef. Um möglichst viele Jugendliche und Ausbildungsbetriebe zusammen zu bringen, will die Arbeitsagentur weiterhin flächendeckend Berufsberatung in den Schulen anbieten, Ausbildungsstellenbörsen durchführen und ergänzend von ihr finanzierte Berufseinstiegsbegleiter einsetzen, die frühzeitig und gezielt förderungsbedürftige Schüler unterstützen. „Momentan sind noch 604 Ausbildungsstellen in unterschiedlichen Berufen und Branchen frei, z.B. Anlagenmechaniker/in, Maler/in, Lackierer/in, Parkettleger/in, Hotelfachleute und Zimmerer. Die Betriebe ermutigte Waldemar Dombrowski verstärkt auch ausbildungsbegleitende Hilfen für Jugendliche zu nutzen die Unterstützung bedürfen. Mit diesem Instrument können ergänzend zum Berufsschulunterricht theoretische Schwächen kompensiert werden, um eine Ausbildung erfolgreich zu absolvieren.

Fuldas IHK-Präsident Bernhard Juchheim und IHK-Hauptgeschäftsführer Stefan Schunck zeigten sich optimistisch, dass die Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistungen dieses Jahr ausreichend Ausbildungsstellen anbieten können. Bestärkt wird diese Einschätzung durch die Ergebnisse der aktuellen Ausbildungsumfrage des Deutschen Industrie- und Handelskammertages, an der sich auch zahlreiche regionale Unternehmen beteiligten. Über 18 Prozent der beteiligten Betriebe aus dem IHK-Bezirk Fulda wollen demnach 2010 mehr ausbilden, 20 Prozent weniger und knapp 62 Prozent halten ihr Ausbildungsplatzangebot aufrecht. Die Bildungsmesse und die vielen Gespräche, die Unternehmen mit Jugendlichen danach geführt haben, bestätigen diese Einschätzung. 
„Daher sind wir optimistisch, in einem immer noch von der Krise gezeichneten Jahr 2010 in etwa so viele Ausbildungsplätze bereit zu stellen wie im vergangenen Jahr“, betonte IHK-Präsident Bernhard Juchheim. Eine große Herausforderung kommt in den kommenden Jahren auf die Unternehmen zu: Auch die leistungsschwächeren Jugendlichen müssen eine Ausbildungschance erhalten. Bereits heute bieten rund die Hälfte aller Ausbildungsbetriebe ihren Auszubildenden in unterschiedlicher Form Nachhilfe im Unternehmen an.

Dem schloss sich Erster Kreisbeigeordneter Dr. Heiko Wingenfeld an. „In den kommenden Jahren werden sich meines Erachtens die Aufgabenstellung und die Herausforderungen etwas verlagern. Wir werden uns verstärkt um die jungen Menschen und deren Ausbildungsreife kümmern müssen, damit die von den Unternehmen zur Verfügung gestellten Ausbildungsplätze auch adäquat besetzt werden können“, sagte der stellvertretende Landrat. Mit dem Einsatz von Arbeitscoaches an mittlerweile zwölf Haupt- oder Förderschulen engagiere sich der Landkreis in diesem Handlungsfeld und forciere damit, dass Berufswahl und Einstieg in das Arbeitsleben für Schülerinnen und Schüler besser gelingt. „Es ist wichtig, dass wir jungen Menschen eine berufliche Perspektive bieten können", betonte Wingenfeld.

Manfred Schüler von der Kreishandwerkerschaft Fulda, verweist auf die über den Bundes- und Landestrend liegende Ausbildungsbereitschaft der heimischen Handwerks. Bereits im Jahr 2009 sind im Handwerk eine ganze Reihe von Ausbildungsplätzen mangels geeigneter Bewerberinnen und Bewerber unbesetzt geblieben! (Anlagenmechaniker/in, Maler/in, Lackierer/in, Parkettleger/in, Hotelfachleute und Zimmerer)

Bei der Agentur für Arbeit Fulda gibt es derzeit noch viele attraktive Ausbildungsstellen für den Ausbildungsbeginn August/September 2010 (s. beigefügte Liste). Wer noch nicht bei der Arbeitsagentur als Bewerber/in gemeldet ist, der sollte sich schnell unter der Telefonnummer 01801/555 111* einen Termin bei der Berufsberatung sichern.
 *(Festnetzpreis 3,9 ct/min; Mobilfunkpreise höchstens 42 ct/min)
zurück drucken versenden verlinken

Mehr zum Thema

Ausbildungsstart bei Technolit Personalreferentin Tanja Eib, Geschäftsführer Wilhelm Lang und die neuen Auszubildenden

Eine Ausbildung bei der Technolit GmbH aus Großenlüder bietet jungen Menschen vielseitige Berufsperspektiven. In dem stetig wachsenden Unternehmen erwartet die neuen ... [ zum Artikel » ]

Acht neue Auszubildende haben ihre Ausbildung beim Amt für Bodenmanagement Limburg begonnen Azubis

Die vier Mädchen und vier Jungen werden in der bevorstehenden dreijährigen Ausbildungszeit Kenntnisse und Fähigkeiten im vermessungstechnischen Bereich, dem Aufbau des ... [ zum Artikel » ]

Ausbildung im Landkreis Limburg-Weilburg boomt IHK-Gebäude

IHK Limburg verzeichnet 12 Prozent mehr neue Ausbildungsverträge. Konjunktur und Fachkräftebedarf sind Hauptgründe für den Zuwachs. Chance auf Lehrstelle ... [ zum Artikel » ]

Neuer Ausbildungszuschuss für Arbeitgeber Ausbildung

* Sonderprogramm soll Ausbildungschancen von Hauptschülern verbessern
* Antragsschluss ist der 31. März 2011 - Mittel sind limitiert
zum Artikel » ]

Miriam Weigand löffelt Suppe nicht alleine aus

· Mensfelderin schließt Lehre ungeachtet schulischer Defizite erfolgreich ab
· Ausbildungsbegleitende Hilfen sichern Ausbildungserfolg der 21jährigen
zum Artikel » ]

Hidden Champions

Wilhelm Lang

Lernen Sie Persönlichkeiten aus Mittelhessen kennen!

Technolit GmbH - vom Ein-Mann-Betrieb zur erfolgreichen Unternehmensgruppe...!

Bildergalerien